「自然と共に生きる。」を建築で実現するSANUの構造エンジニアリングマネージャーを募集

国内拡大と海外展開を見据え、内製化で進化するSANU ARCHITECTS

2019年に創業したSANUは、「Live with nature./自然と共に生きる。」をブランドコンセプトに掲げ、都市と自然を行き来しながら、自然とともに暮らすライフスタイルを提案してきました。2021年にサブスクリプション型サービスを開始し、八ヶ岳と白樺湖の2拠点からスタート。現在は全国35拠点・約250室へと広がっています。共同所有型「Co-Owners」、一棟所有型「Owners」、企業向け福利厚生「for Business」、一泊単位の「Stay」など、ライフステージや利用シーンに合わせた選択肢を整えながら、20代—60代まで幅広い方へ「自然の中のもうひとつの家」を届けています。

建築は、SANUの体験をかたちにする“核”です。これまでは外部パートナーと協働してきましたが、現在は約20名の内製チーム「SANU ARCHITECTS」を中心に、自社設計体制を強化するフェーズへ移行しています。関東近郊の身近な自然から、北海道や奄美大島、淡路島へとフィールドが広がり、2029年の全国100拠点を目指してプロジェクトの幅も大きくなっています。今後は海外展開も視野に入れるなど、事業は次の成長段階に入っています。いままさに、建築組織そのものを進化させる転換点にあります。

RC・木造・大規模開発まで、構造設計を主導するポジション

本ポジションは、SANU ARCHITECTSの構造計画をリードし、SANU 2nd Homeのサービスの骨格となる建築プロダクト及び拠点開発の推進を担っていただきます。木造を基盤としながらも、今後はRC造・鉄骨造・ハイブリッド構造、大規模開発、リノベーション案件へとフィールドが拡大していきます。構造計算に留まらず、素材選定、スパン計画、施工合理性、耐久性評価、コスト管理まで含めた総合的な構造提案が求められます。

傾斜地や海沿いなど自然条件の厳しい立地が多く、構造視点から「長期にわたり安心して使える建築」であることを示すことも重要な役割です。外部パートナーとの連携を進めながら、品質向上施策の実行とプロジェクト推進にも関与します。計算だけでなく、構造から建築全体を組み立てたい方に適したポジションです。

さらに、素材調達や新しい工法の検討など、エンジニアリング開発に近い領域にも関与できます。専門性を軸にしながら、設計初期段階から建築を成立させるプロセスに深く関わりたい方にとって、大きな裁量と挑戦機会のあるポジションです。

意匠と議論しながら、構造方針を自ら決めていく環境

SANU ARCHITECTSは約20名規模の内製組織で、構造設計もプロジェクト初期から議論に参加します。意匠設計が固まってから検証するのではなく、ゾーニングやボリューム検討の段階から構造的な可能性を提示できる環境です。トップダウン一辺倒ではなく、専門性に基づいた意見が尊重されます。

キャリアとしては、まずは個別プロジェクトで構造方針をリードし、将来的には構造基準の整備や技術方針の策定、チームビルディングへと関与することも想定しています。構造専門職としての深化だけでなく、技術戦略を担うポジションへ発展できます。

今後はRC造や大規模開発、リノベーションなど案件の幅が広がるため、構造設計としての判断軸を組織内に蓄積していくことも期待されています。構造計算に閉じず、建築全体の合理性を考えたい方、設計チームと対話しながら最適解を導きたい方に向いています。専門性を武器にしつつ、プロジェクトを前に進める推進力のある方がフィットする環境です。

代表する設計者のプロフィール・経歴

石川悠介
森ビルに新卒入社し用地、開発、設計と再開発事業に従事。主要PJは虎ノ門・麻布台PJ。2022年に新たな挑戦先としてSANUにジョインし、Developmentを統括する。SANUを通じて自らと家族のライフスタイルを模索する、一児の父。一級建築士。

トップ画像〈HIKE〉Photo: SANU